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以“主人翁”的意識,構建意識形態工作新合力——貴陽市交通集團黨委召開2021年意識形態工作分析研判會暨第1次意識形態工作聯席會議
來源: 日期:2021-03-12 11:03 瀏覽次數:424

  3月10日下午 ,貴陽市交通集團黨委召開2021年意識形態工作分析研判會暨第1次意識形態工作聯席會議。集團公司黨委書記、董事長、市交通集團黨委意識形態工作領導小組組長劉榮主持會議。市交通集團黨委意識形態工作領導小組副組長、成員單位及辦公室負責人參加了會議。

  會議深入貫徹落實中央、省、市有關要求,傳達《貴陽市交通投資發展集團有限公司黨委落實2021年意識形態工作責任制考核辦法》(筑交司黨通〔2021〕21號)和《貴陽市交通投資發展集團有限公司各級黨組織2021年意識形態工作責任制實施細則》(筑交司黨通〔2021〕22號)的文件精神,對2021年全集團意識形態領域工作進行分析研判,對如何做好意識形態日常工作進行部署安排,規范了各項工作制度。

  就分析研判當前意識形態工作,集團公司黨委班子成員發表了各自的觀點。會議指出,意識形態工作是黨的“十八大”以來高度重視的工作。各級黨組織一要高度重視意識形態工作,深刻領會“四個極端重要”的內涵,暨對于鞏固黨的執政地位極端重要、對于維護國家的長治久安極端重要、對于實現民族復興的中國夢極端重要,對于調動群眾的積極性主動性創造性極端重要。二要負好主責、明晰是非、堅定信仰,引導員工立言立行,主動發聲。三要廣開言路,重視民意,對模糊認識及時廓清、對怨氣怨言及時化解、對錯誤看法及時進行正面引導和糾正,在不折不扣執行公司各項規章制度的同時,直面公司發展中遇到的問題,防微杜漸,讓各項工作在陽光下開展。

  會議對去年意識形態工作取得的成績予以肯定,并就抓好當前意識形態工作,作出了安排部署。會議要求,一是擔好黨員之責,把握意識形態工作主導權。國企始終姓國,核心在黨。各級黨組織要堅持“以人民為中心”,把意識形態工作作為黨建工作的重要內容來抓,定期分析研判意識形態形勢,細化任務清單,層層傳導壓力。各級書記要率先垂范,以健康的心態、良好的精神、包容的態度,讓下級對標對表,相互坦誠、相互支持。項目管理公司黨支部,要打牢黨建基礎,要與施工單位的黨組織保持密切聯系,工地在哪里鋪開,黨旗就插在哪里,“黨員先鋒隊”就建在哪里。二是借好理論之勢,奏響意識形態工作主旋律。各級黨組織要緊緊圍繞建黨百年和“強省會”五年行動計劃,學好黨史,樹好典型,講好“職工故事”,深挖“舍家為社會、為項目”做出貢獻的典型并參與獲得上級各類評選榮譽。三是發好輿論之聲,傳播意識形態工作正能量。面對各類錯誤思潮和言論,要理直氣壯地批駁,有理有力有節地開展思想輿論斗爭。各部門、各子公司要認真思考本部門、本單位的意識形態工作,綜合分析研判,排查風險漏洞、弄清薄弱環節,提高防范風險能力,確保各類意識形態陣地可管可控,特別要把網絡陣地作為重中之重,規范管理本部門、本單位內部自媒體,切實加強對黨員職工網絡行為的教育、引導和管理,確保不發生任何網絡意識形態問題。四是建好文化之園,塑造意識形態工作影響力。全司要秉承“以人為本”的管理理念,發掘和激勵想干事、能干事和干成事的干部員工,實現“干部能上能下,人才能進能出”的體制。物流集團黨委要加強下屬學校的意識形態工作:要堅持社會主義辦學方向,落實立德樹人根本任務;要將社會主義核心價值觀貫穿師德師風建設全過程;要加強對課堂教學、各類思想文化陣地和社團、校友會等的管理,防范和抵御不良意識形態滲透。

  會議強調,全司上下要增強“主人翁”意識,增強對市交通集團的歸屬感和責任感,真正將意識形態工作責任落在實處,抓在日常,解決意識形態工作不會抓、抓不好的問題,逐步形成“上下一心,全員共進”的良好局面。

  會上,劉榮同志還代表集團黨委與各二級單位黨組織簽訂了《中共貴陽市交通投資發展集團有限公司委員會2021年意識形態工作責任書》。

  文字:余曉宇

  攝影:梁潔穎

  編輯:梁潔穎

  審核:趙 彬  茍 英

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